为进一步拓展员工技能通道建设，加快公司技能人才培养，提高专业技能素质，近日，苏垦麦芽公司开展了员工技能定级考试，公司制麦部、技术部、工务部、产销保障部近80人参加定级考试。

      本次员工技能定级考试分为笔试和实践两个部分，刚刚结束的理论笔试考试部分，对被考核人员进行了初步评定，同即将开始的实践操作考试结果相结合，进行最终等级评定。

      此次定级考评加强了员工的理论知识，提高了员工的业务水平，同时以薪酬激励机制充分调动员工学习的积极性和工作热情，在各车间营造了积极向上、比学赶超的浓厚学习氛围，也达到了公司以考促学、以学代培的目的，进一步为公司弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神打下了坚实基础。